L'INSET propose des formations et des services à destination des cadres et leurs employeurs (services RH…).
A titre d'exemple, les ateliers de la mobilité ont pour objet d'aider les cadres à mobiliser leurs ressources pour engager une évolution professionnelle. Ils sont en place depuis mai 2008 et vont se développer en 2009.
Par ailleurs, pour les cadres qui veulent passer le concours interne d'administrateur, l'INSET organise depuis 2 ans, avec l'INET, une préparation à l'écrit et à l'oral, pour une soixantaine de participants, sélectionnés à partir de tests.
Nous envisageons en 2009 de développer des services plus ciblés comme le conseil en carrière.